Tuyển dụng 01 Phó Tổng Giám đốc phụ trách kinh doanh

1. Vị trí:

• Phó Tổng Giám đốc phụ trách kinh doanh

2. Số lượng:

• 01 người

3. Ngành nghề

• Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn
• Kinh doanh dịch vụ: visa, vé máy bay, cho thuê xe

4. Tính chất công việc

Giờ hành chính:

• Thứ 2 – Thứ 6:
• • Sáng 08h đến 12h
  • Chiều 13h00 đến 17h00
• Thứ 7: 08h – 12h

5. Địa điểm làm việc

• Tầng 03, P312 tòa nhà The Golden Palm số 21 Lê Văn Lương, P.Nhân Chính, Q.Thanh Xuân, Hà Nội

6. Mô tả công việc

• Chỉ đạo và điều hành toàn bộ hoạt động kinh doanh, bao gồm phát triển thị trường, sản phẩm, chính sách bán hàng, kênh phân phối và hệ thống khách hàng…
• Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh của Hanotours theo từng giai đoạn; chịu trách nhiệm về mục tiêu doanh thu, lợi nhuận, tăng trưởng và hiệu quả kinh doanh.
• Chỉ đạo phát triển hệ thống khách hàng B2C, B2B, đại lý, doanh nghiệp, khách đoàn và các đối tác chiến lược, mở rộng tệp khách hàng và gia tăng giá trị khách hàng.
• Xây dựng, duy trì và mở rộng quan hệ với các đối tác quan trọng trong ngành du lịch như hãng hàng không, khách sạn, nhà cung cấp dịch vụ trong nước và quốc tế.
• Trực tiếp tham gia đàm phán, xây dựng và phát triển các hợp tác chiến lược, hợp đồng và cơ hội kinh doanh có giá trị lớn, tạo lợi thế và nguồn tăng trưởng mới cho công ty.
• Tìm kiếm và khai thác các cơ hội kinh doanh mới, mở rộng thị trường, mạng lưới phân phối, sản phẩm và mô hình kinh doanh; nâng cao năng lực cạnh tranh của công ty.
• Xây dựng mục tiêu, KPI, chính sách và cơ chế thúc đẩy kinh doanh; tổ chức, phát triển và nâng cao năng lực đội ngũ Sales.
• Phân tích thị trường, khách hàng, đối thủ và kết quả kinh doanh để xác định cơ hội, nhận diện rủi ro và kịp thời điều chỉnh chiến lược.
• Điều phối và kết nối các bộ phận Sales – Marketing – Điều hành – Visa và các bộ phận liên quan nhằm tối ưu toàn bộ chuỗi từ phát triển thị trường, thu hút khách hàng đến bán hàng, vận hành và chăm sóc hậu mãi.
• Tham mưu cho Tổng Giám đốc về định hướng phát triển kinh doanh, chiến lược thị trường, đầu tư nguồn lực và các cơ hội tăng trưởng dài hạn.

7. Kỹ Năng

• Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ Sales và chịu trách nhiệm trực tiếp về doanh số, lợi nhuận.
• Có năng lực xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh và phát triển thị trường.
• Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ, đàm phán và xây dựng quan hệ đối tác.
• Có khả năng phối hợp và điều hành công việc giữa nhiều phòng ban.
• Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và xử lý tình huống tốt.

8. Trình độ

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học, ưu tiên các chuyên ngành Du lịch, Quản trị kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.

9. Kinh nghiệm

• Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương trên 02 năm

10. Mức lương

• Thỏa thuận

11. Hình thức làm việc

•  Cán bộ chính thức

12. Thời gian thử việc

• 2 tháng

13. Chế độ khác

• BHYT, BHXH, các quyền lợi cơ bản khác của người lao động.
• Được đào tạo các kỹ năng chuyên môn và các kỹ năng khác liên quan đến công việc.
• Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp cao.
• Môi trường làm việc thân thiện.
• Du lịch hàng năm và thường xuyên có cơ hội tham gia các tour của công ty xét theo năng lực cá nhân.

14. Yêu cầu hồ sơ

• Đơn xin việc
• Sơ yếu lý lịch
• Hồ sơ năng lực cá nhân.
• CMND, hộ khẩu (bản sao công chứng).
• Bằng cấp liên quan (bản sao công chứng hoặc bản chính để đối chiếu).
• Giấy khám sức khoẻ (trong thời hạn 03 tháng gần nhất).
• Hình thẻ (03 ảnh 3×4).

15. Hạn nộp hồ sơ

• Hết ngày 11/10/2026
• Gửi hồ sơ trực tiếp về công ty theo địa chỉ :
• Tầng 03, P312 tòa nhà The Golden Palm số 21 Lê Văn Lương, P.Thanh Xuân, Hà Nội hoặc gửi qua Email: info@hanotours.com

16. Liên hệ

• Điện thoại: 0934.399.009
• Email: info@hanotours.com